◆招商银行于1987 年在中国改革开放的最前沿----深圳经济特区成立，继工农中建交第六大股份制商业银行。现已发展成为了资本净额超过2500亿、资产总额超过3.4万亿、员工超过5万人的全国性股份制商业银行，并跻身全球前100家大银行之列。          ◆招商银行,中国“最佳零售银行”。在美国《财富》杂志发布的“2012 年度全球最大的500 家公司”排行榜第498 名，在英国《银行家》杂志2011 年公布的世界千强银行榜单上位列第56名。本公司以品牌价值68 亿美元位居Millward Brown 发布的2012 年度BrandZ 最具价值中国品牌榜第14位。

　　◆招商银行太原分行成立于2006年11月8日，四度蝉联招商银行系统优秀银行；在第四届中国银行业“好分行”评选活动中荣获“最具创新精神分行”奖等，截至目前，太原分行已拥有13家营业网点（太原同城10家支行，晋城，朔州和吕梁3家二级分行），500多名员工，总资产300多亿元。

　　◆吕梁分行于2013年10月9日正式开业以来，各项业务开展的井然有序，业绩蒸蒸日上，现根据业务发展和机构扩张的需要，招聘一批年轻有朝气的有贡献精神的员工。

　　一、所有应聘人员满足如下条件

　　应聘人员原则上要求大学本科以上学历，经济，金融相关专业，具有吕梁当地户口或愿意来吕梁当地工作，形象气质良好，具有良好的职业道德和工作责任心，遵纪守法，无重大违规违纪不良记录，善于沟通，能熟练运用计算机。

　　二，具体招聘岗位及要求

　　（一）零售银行部

　　◆个人信贷客户经理（5名）

　　1.性格开朗活泼，适应能力强

　　2.应届毕业生，经济管理系及经济系优先考虑

　　3.具有良好的营销和沟通能力。

　　◆信用卡推广员（10名）

　　1.喜欢言语，应变能力强，有耐力。

　　2.有较强的市场推广和产品营销能力，良好的语言表达能力和沟通能力。

　　3.专业不限

　　（二）营业部

　　◆柜面人员（含会计柜员，零售柜员）（10名）

　　1.工作认真，严谨，沉稳。具备快速学习能力和有效沟通能力。

　　2.应届毕业生，经济管理系及经济系优先考虑

　　◆大堂经理（10名）

　　1.形象气质良好，具备快速学习能力和有效沟通能力。

　　2.有较强的市场推广和产品营销能力，良好的语言表达能力和沟通能力。

　　3.专业不限

　　（三）公司银行部

　　◆对公客户经理（5名）

　　1.成熟稳重，积极向上

　　2.应届毕业生，经济管理系及经济系优先考虑

　　3.有较强的市场推广和产品营销：能力，良好的语言表达能力和沟通能力。

　　（四）办公室

　　◆办公室综合岗（2名）

　　1.形象气质良好，性格活泼外向。

　　2.熟悉掌握办公软件的应用，有较好的文笔能力。

　　3.应届毕业生，中文、文秘专业优先考虑

　　三，招聘程序

　　发布招聘启事—简历投递—简历筛选—笔试—面试—录用通知

　　四，应聘方式

　　1.应聘者准备个人简历，内容主要包括个人基本信息（姓名     

　　性别 年龄 毕业院校 专业 学历 政治面貌等），工作经历，教

　　育情况，个人特长，水平能力（英语等级，计算机等级及其他

　　证书），家庭成员信息及社会资源情况；

　　2.将个人简历及简历中“需提供的有关证件”（含身份证，户口本，毕业证，学位证各类专业资格证书等原件），扫描后一并发送至wxy20277@126.com

　　3.邮件主题为：“应聘人：XXX  应聘岗位：XXXXX”.

　　五，注意事项

　　1.请应聘者准确登记手机号及个人电子信箱，请应聘人员确保手机号码准确无误，联络畅通；

　　2.报名截止时间为2013年11月30日，笔试，面试时间另行通知

　　3.录取后，如发现学历，学籍综合表现及身体状况等不符合我行招聘录用条件的，我行有权随时辞退，并将本人人事档案转移至当地有关劳动部门。

　　六，补充说明

　　1.本次招聘包括初选，笔试，面试，体检等程序，由太原分行人力资源部统一组织实施，并未委托任何中介或个人参与，招聘过程不收取任何费用。非经太原分行人力资源部招聘的人员，我行不承担任何法律责任

　　2.进入笔试，面试程序的应聘人员在参加面试时需携带各类证件的原件；

　　3.本次招聘所接受的应聘材料及相关复印件我行将为您严格保密，不再退还，敬请原谅；

　　4.未在规定时间内报名者，若有意向者可电话联络；

　　5.联系电话及联系人：

　　郭丽霞    手机：15135258452   办公电话：（0358）8251663

　　邮箱：986046946@qq.com

　　注：1.有意者请尽快将电子简历发送至上述邮箱。

　　2.有意者均可投简历，专业可放宽。